Motivierend und souverän Mitarbeiter führen

Menschen zu führen ist die anspruchsvollste Aufgabe in der Arbeitswelt.
Eine wertschätzende und motivierende Führungskultur trägt, das belegen zahlreiche Studien, nachhaltig zur einer stärkeren Identifikation der Mitarbeitenden mit dem Unternehmen bei. Es verbessert das Arbeitsklima und so steigt die Attraktivität Ihres Unternehmens als Arbeitgeber spürbar. Das Unternehmen findet deutlich leichter neue Mitarbeitende.
In dieser Weiterbildung lernen Sie Methoden und Grundsätze der motivierenden und souveränen Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kennen. Die Seminarstruktur bietet Ihnen die Möglichkeit, das Gelernte schrittweise in der Praxis anzuwenden, die gesammelten Erfahrungen im Verlauf des Seminars zu reflektieren und im Coaching für Sie passende Lösungen zu entwickeln.
Nach Abschluss des Seminars verfügen Sie über das erforderliche Fachwissen, die notwendigen Kompetenzen sowie erste Erfahrungen, um ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sicher, souverän und motivierend zu führen.

Rolf-Peter Ferl, ausgebildeter Feinmechaniker und Dipl. Psychologe, arbeitet seit vielen Jahren in der Führungskräfteentwicklung und berät Handwerksbetriebe bei ihrer Kompetenzentfaltung. Zieht sich mindestens einmal im Jahr für 2 Wochen den Blaumann an und arbeitet auf Baustellen mit.

Helmut Niehues, Germanist, Pädagoge/ Didaktiker. Er Steht seit je für eine praxisbetonte Vorgehensweise in der Führungskräfteentwicklung ein. Im Vordergrund des Seminars steht das Alltagshandeln und herausfordernde Situationen in Beispielen. Arbeitet seit 25 Jahren im HBZ für Menschen, die ihr Führungshandeln verbessern wollen. Berät Handwerksbetriebe und einzelne Menschen.