Fürs Ehrenamt begeistern und junge Menschen für Freiwilligenarbeit gewinnen, das wollen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer des ersten Workshops der Ehrenamtsakademie des NRW-Handwerks in Münster
16. November 2021 | Ehrenamtsakademie des Handwerks bietet Engagierten Weiterbildung
Dem Ehrenamt mehr Wert geben: Das ist das Ziel der neuen Ehrenamtsakademie des NRW-Handwerks. Auf deren erstem Regionalworkshop im Kammerbezirk Münster betonte Hans Hund, Präsident der Handwerkskammer (HWK): „Nur durch das ehrenamtliche Engagement ist Selbstverwaltung im Handwerk möglich. Darüber hinaus geht es um Mitverantwortung für das Gemeinwohl.“ Mit der Akademie wolle die Handwerksorganisation Ehrenamtsträgerinnen und -träger bei ihren Aufgaben noch mehr unterstützen.
Zum Auftakt in Münster begrüßte Hund Ehren- und Hauptamtliche der Handwerksorganisationen, der DGB-Region Münsterland, der Freiwilligenagentur Münster sowie des Kolpingwerks. Sie tauschten sich auf Haus Kump der HWK über die Nachwuchsgewinnung im Ehrenamt aus.
„Die Ehrenamtsakademie will Angebote entwickeln, die den Nachwuchs im Handwerk für das Ehrenamt begeistern“, hob Matthias Heidmeier, Hauptgeschäftsführer des Westdeutschen Handwerkskammertages (WHKT), hervor. Besonders junge Menschen sollten transparenter über die vielfältigen Möglichkeiten ehrenamtlichen Engagements in der Handwerksorganisation informiert werden. Ziel sei es, die jüngere Generation anzusprechen und herauszufinden, wie ehrenamtliches Engagement in den Arbeitsalltag im Betrieb integriert werden könne, so Heidmeier. Hierzu sollten auch Soziale Medien verstärkt genutzt werden.
Vera Kalkhoff, Leiterin der FreiwilligenAgentur Münster, belegte, dass sich das Durchschnittsalter der Engagierten in den letzten zwanzig Jahren verjüngt habe. Jedoch hätten sich die Themenfelder insbesondere für Menschen unter fünfzig Jahren zugunsten von Klimaschutz, Chancengleichheit und Vielfalt verschoben. Anne Sandner von der DGB-Region Münsterland unterstrich, dass eine Eingrenzung der Aufgaben sowie eine Entlastung der Engagierten die Attraktivität für das Ehrenamt erhöhten. Sonja Wilmer-Kausch, Landesgeschäftsführerin des Kolpingwerks NRW, ergänzte: „Die Verbandsarbeit befindet sich im Wandel. Wir müssen Strukturen neu denken und Abwechslung schaffen, sodass mehr Freiraum zum Ausprobieren und eine höhere Flexibilität bei der Umsetzung neuer Ideen möglich sind.“
Die Ehrenamtsakademie bietet in Partnerschaft mit der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld ehrenamtlich Engagierten kostenlose Weiterbildung zu vielfältigen Themen.
www.ehrenamtsakademie-handwerk.de
Bild in Originalgröße zum Download
Pressemitteilung vom 15. Nove,ber 2021
Zum Auftakt in Münster begrüßte Hund Ehren- und Hauptamtliche der Handwerksorganisationen, der DGB-Region Münsterland, der Freiwilligenagentur Münster sowie des Kolpingwerks. Sie tauschten sich auf Haus Kump der HWK über die Nachwuchsgewinnung im Ehrenamt aus.
„Die Ehrenamtsakademie will Angebote entwickeln, die den Nachwuchs im Handwerk für das Ehrenamt begeistern“, hob Matthias Heidmeier, Hauptgeschäftsführer des Westdeutschen Handwerkskammertages (WHKT), hervor. Besonders junge Menschen sollten transparenter über die vielfältigen Möglichkeiten ehrenamtlichen Engagements in der Handwerksorganisation informiert werden. Ziel sei es, die jüngere Generation anzusprechen und herauszufinden, wie ehrenamtliches Engagement in den Arbeitsalltag im Betrieb integriert werden könne, so Heidmeier. Hierzu sollten auch Soziale Medien verstärkt genutzt werden.
Vera Kalkhoff, Leiterin der FreiwilligenAgentur Münster, belegte, dass sich das Durchschnittsalter der Engagierten in den letzten zwanzig Jahren verjüngt habe. Jedoch hätten sich die Themenfelder insbesondere für Menschen unter fünfzig Jahren zugunsten von Klimaschutz, Chancengleichheit und Vielfalt verschoben. Anne Sandner von der DGB-Region Münsterland unterstrich, dass eine Eingrenzung der Aufgaben sowie eine Entlastung der Engagierten die Attraktivität für das Ehrenamt erhöhten. Sonja Wilmer-Kausch, Landesgeschäftsführerin des Kolpingwerks NRW, ergänzte: „Die Verbandsarbeit befindet sich im Wandel. Wir müssen Strukturen neu denken und Abwechslung schaffen, sodass mehr Freiraum zum Ausprobieren und eine höhere Flexibilität bei der Umsetzung neuer Ideen möglich sind.“
Die Ehrenamtsakademie bietet in Partnerschaft mit der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld ehrenamtlich Engagierten kostenlose Weiterbildung zu vielfältigen Themen.
www.ehrenamtsakademie-handwerk.de
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Pressemitteilung vom 15. Nove,ber 2021